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直销人想要带好团队必须要懂的破窗理论

  破窗理论在团队管理工作方面来说,一个团队成员的行为并不仅仅属于他自己的,而是极容易被其他成员所模仿、效仿的。当这种行为对团队建立和工作开展不利的时候,它跟有利的时候是一样的,会造成连锁反应。这种反应因为被不断的效仿,渐渐扩大到其他的人身...

三级分销直销软件制度参考

级别考核条件直接分享二级分销三级分销级差奖加权分红区域类期权股店员消费一套产品15%10%10%店长直接销售20套产品15%10%10%3%经理培养10个店长15%10%10%6%1万股总监培养10个经理15%10%10%9%3万股董事培养...

太阳线直销软件制度参考

分配制度6个级别:-零售(一盒410…1盒即可)-经理(一盒380…2盒即可)-翡翠(一盒320…10盒即可)-钻石(一盒300…50盒即可)-蓝钻(一盒270…150盒即可)-金钻(一盒230…700盒即可)-下线有2-3位经理就能升...

地区代理直销软件制度参考

实习经销商1858元购买套餐,送购物抵用券积分10000元,可抵扣购物一半产品价格(特殊商品除外),积分用完后按照每10元购买100元的抵用券,可申请服务商(服务商一次性投资15000元,公司给到A.B产品套餐共计20套作为报单产品周转,...

太阳神直销的奖金制度解析

1.零售奖:零售奖是刚加入的会员都可以享受的奖项,就像我们在地面店铺的会员折扣一样,您购买的产品无论是自身使用还是推荐给他人,拿产品前都可以享受一定比例的折扣,我们都知道,直销产品的特点就是又实惠质量又好,所以产品无论是自用还是销售,零售奖...

权健奖金制度解析

权健复合制度:双轨+级差+矩阵  双轨【优点:收益快;缺点:不稳定】  级差【优点:较稳定;缺点:收益慢】  矩阵【优点:能做大,均富裕,较深较宽,符合国家共同富裕的伟大愿景】  综合起来,权健制度就比较科学,级差弥补了双轨的不稳,双轨改善...

梦幻之旅直销奖金制度分析

梦幻之旅是直销行业的一个大品牌,很多人加入梦幻之旅获得了成功,梦幻之旅的运作模式也基于传统的直销模式并加以改进,形成自己独特的奖金制度,吸引了越来越多想赚钱的创业者们加入。下面我们来介绍一下。  梦幻之旅的奖金分为以下几种:  1.推荐奖:...

罗麦直销奖金制度解析

享受奖金制度的前提是你加入到罗麦这个品牌中来,成为罗麦直销代理的方法非常简单,你只要累积在罗麦消费23800的产品就可以拿到罗麦的代理授权,不过,罗麦直销的代理与传统行业的代理不一样,罗麦直销的代理不受地域时间的限制,这个代理是全球范围内的...

康婷直销奖金制度最详细解析

根据世界直销协会的大数据表示我们国家的直销行业毫无疑问将发展成为世界第一,从直销行业进入中国到发展至今,我们国家的直销行业每年都在创造新的巅峰,去年直销销售额仅次于直销第一大国美国,差距很小,赶超指日可待。而且有专家预测,在未来的五年内,中...

海济直销奖金制度解析

近几年,传统销售行业逐渐凋敝,众多企业纷纷寻求新的商机,而直销以异军突起的方式迅速占领了销售市场,得到越来越多商家和消费者的信赖。直销市场在相关部门和众多直销人的共同治理下,制度越来越完善,市场越来越规范。这个“大众创业,万众创新”的时代,...